岗位职责：

1.负责拟定金控集团战略发展规划，贯彻执行集团重大决策；

2.全面负责公司金融团队建设及人才培养；

3.负责搭建金融业务体系及标准；

4.负责公司的运营管理和业绩目标达成，督导业务市场开拓；

5.加强对各项业务的动态管控，确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展；

6.及时跟踪市场动态及行业政策变化，不断的优化与完善公司业务及相关体系；

7.负责完成由集团安排的其他工作。

任职资格：

1.年龄：35-50岁；（优秀人才可适当放宽）

2.研究生以上学历，金融、经济、财务、法律类专业背景；

3.金融行业工作经验不少于10年；

4.有大中型商业银行分行或总行高管5年以上工作经验，知名大中型金融企业副总5年以上工作经验；

5.熟悉资本市场和金融工具，熟悉财务模型，具备较强的专业能力和风险控制能力，具有金融行业渠道、业内社会资源及人脉关系；

6.具备很强的组织领导能力和分析能力；

7.具有良好的沟通协调能力，高度的责任心和事业心以及团队合作精神，具备高度的敬业精神，严格遵守职业经理人职业操守。

岗位职责：

1、 负责软件产品模块设计、开发及测试工作；

2、 分析并解决软件开发过程中的问题；

3、 编写软件开发文档。

能力要求：

1、 熟悉JAVA软件的开发和测试，熟练掌握JAVA、html、javascript等语言，掌握SSH等J2EE常见框架；

2、 熟悉MVC及常见面向对象设计模式，熟练掌握MyEclipse等Java web开发工具；

3、 有Oracle或SQL Server 等主流数据库的应用与开发经验，熟练使用SQL语言，有进行数据库概念设计、逻辑设计的能力；

4、 具有较强的文字描述能力，熟悉word、visio等工具，可以编写与项目有关的文档；

5、 勤奋好学，敢于创新，善于沟通，有团队意识；

6、 学历要求：本科及以上。